高級Salesforce技術顧問

NCC Group Philippines

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远程办公3 - 5 年經驗本科全職
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遠程工作詳情

工作開放國家菲律賓

語言要求英語

這項遠距工作向特定國家的候選人開放。 請確認您是否要繼續,儘管可能有位置限制

職位描述

顯示原文

角色:高級Salesforce技術顧問

地點:塔吉格市,大馬尼拉大區

混合工作模式(每週2天現場工作)


感謝您查看我們的職位空缺;我們很高興您對NCC集團感興趣。


我們的使命是使社會變得更安全可靠。我們的員工讓這一切成為可能;這是一個全球人才社區,攜手邁向更安全的未來。


我們旨在創造一個每個人都能充分發揮潛力的環境。我們團結合作,富有創造力,擁抱差異,我們希望您能加入我們的使命,使世界變得更加安全可靠。


請查看我們的網站,了解我們為何成為全球領先的網絡安全和風險緩解企業之一……

https://www.nccgroup.com/uk/


機會:


NCC集團正在尋找一位高級Salesforce技術顧問,加入我們的內部業務系統團隊。我們希望找到一位對Salesforce平台有功能性和技術性理解的經驗豐富且充滿熱情的候選人。


我們的高級Salesforce技術顧問將積極參與我們的項目,負責Salesforce的配置。您將與業務分析師、技術顧問以及高級技術顧問/開發人員密切合作,協助設計、開發和部署內部Salesforce項目和日常業務變更,同時學習和增強您的技能。


成功的候選人將利用其專業知識,快速了解我們當前的組織狀況、業務流程和支持應用程序,以便在未來Salesforce增強的設計和交付中發揮關鍵作用。在此過程中,成功的候選人將成為多個部門和利益相關者的主要項目參與者,在我們的系統轉型計劃中發揮重要作用。


作為Salesforce團隊的一部分,您將確保項目按公司的開發、變更和發布流程交付。


角色責任:


  • 負責Salesforce架構
  • 負責使用Gitlab和Gearset進行Salesforce的部署
  • 管理集成和自定義擴展的技術設計、交付和測試,協助配置和自定義不同的Salesforce產品,包括Sales & Service Cloud、Revenue Cloud、Pardot、CPQ Plus、DocuSign及其他產品。
  • 編寫和維護客戶業務需求的功能文檔,並轉化為技術需求。
  • 驗證功能性和技術設計。
  • 創建配置文件、權限集、自定義權限並實施對象、字段和記錄級別的安全/共享規則。
  • 設計自定義對象、自定義字段、基於記錄類型的頁面佈局、自定義選項卡。
  • 了解自定義設置、自定義元數據類型和自定義標籤。
  • 設置驗證規則、批准流程和流程。
  • 根據需要進行手動和/或自動數據輸入/數據清理。
  • 負責文檔和培訓材料的準備。
  • 在需要時為Salesforce提供第二級支持,作為支持團隊的升級途徑。
  • 與其他互連系統的系統擁有者合作,如Workday、Pardot、DocuSign、MuleSoft等。
  • 根據需要與全球的運營團隊合作。


最低要求:


  • Salesforce管理員認證,較佳為高級認證
  • 擁有使用和實施Salesforce Sales Cloud、Service Cloud及Revenue Cloud的實際經驗,並 ideally 了解Pardot、DocuSign和CPQ,以及配置應用交換整合與外部解決方案。
  • 自定義流程的開發經驗
  • 有使用Gearset和Global Gitlab進行部署或其他部署工具的經驗。
  • 在結構化環境中覆蓋完整項目生命周期的可證明經驗(敏捷方法論)。
  • 成功交付與Salesforce相關的應用系統變更的經驗。
  • 在以下領域具有可證明的技能:
  • 自定義對象、記錄類型、字段、頁面佈局、公式、數據驗證規則、觸發器、流程、批准流程、安裝包、APEX和Visualforce的配置


期望要求:


  • 計算機科學、信息技術或相關領域的學士或碩士學位。
  • 以前有項目經驗,將舊系統遷移到Salesforce。
  • 以前有多系統之間的接口項目經驗。
  • 在經歷過合併和收購的公司中,有跨多州和時區工作的經驗。
  • 在技術行業的經驗,尤其是在專業服務領域的經驗更受歡迎。
  • 深入了解業務系統在生產環境中支持的基礎過程。


行為:


  • 組織能力 – 個人效率、時間管理能力及優先排列競爭需求的能力至關重要。
  • 溝通技巧 – 在書面、口頭和演示格式中有效溝通,最佳地表達用戶和組織的需求,面對中層管理人員。
  • 團隊合作 – 情商、人際關係建立能力和與他人協作的能力至關重要,鼓勵並保持一種輕鬆的氛圍。
  • 適應性和靈活性 – 有信心在多個項目之間同時管理活動,能夠在面對突發事件時冷靜、明智地評估影響和選擇。在快速變化的環境中,與內部和外部的跨功能團隊合作感到舒適。
  • 榜樣與道德實踐 – 作為團隊的一員,您應展示並引導組織的價值觀、倡議和文化。


為什麼選擇NCC集團?


在NCC集團,我們的使命是創造一個更安全的數字未來。這一使命貫穿我們所做的一切,從我們與令人敬佩的客戶的合作到塑造行業的開創性研究。我們的團隊與各行各業的客戶合作,深入研究、安全保障新產品和新興技術,並解決複雜的安全問題。作為全球網絡安全和託管領域的領導者,NCC集團是一個以人為本的企業,尋求下一批出色的人才加入我們的行列。


我們的同事是我們最大的資產,NCC集團致力於提供一個包容和支持的工作環境,促進創造力、合作、真實性和問責。我們希望同事們能在NCC集團扎根,我們提供全面的福利方案以及學習和發展及職業成長的機會。 我們相信,只有當我們的員工在生活的各個方面得到支持時,他們才能發揮最佳表現,因此我們提供健康計劃和靈活的工作安排,以提供必要的支持。


關於您的申請


我們會審核每一份收到的申請,並會在您的技能和經驗符合我們的需求時與您聯繫。如果您在10天內未收到我們的回覆,請不要感到失望——我們可能會將您的簡歷保留在我們的數據庫中,以備未來的職位空缺,並鼓勵您隨時關注我們的職業機會,因為可能會有其他適合的職位。


如果您不希望我們保留您的資料,請發送電子郵件至[email protected]。所有個人數據將根據NCC集團隱私政策進行管理。我們承諾提供多樣性和靈活性的工作環境。如果您在申請過程中需要任何合理的調整,請隨時告訴我們。


請注意,由於NCC集團工作的性質,此角色涉及強制性的預先就業背景檢查。申請者必須願意並能夠接受審查過程。

職位要求

請參考職位描述。

技術員
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Boss

HR ManagerNCC Group Philippines

發布於 18 March 2025

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Bossjob安全提醒

若該職位需要您出國工作,請提高警惕,並小心詐騙。

如果您在求職過程中遇到雇主有以下行為, 請立即檢舉

  • 扣留您的身分證件,
  • 要求您提供擔保或收取財產,
  • 迫使您投資或籌集資金,
  • 收取非法利益,
  • 或其他違法情形。